Assistente Administrativo | Cartões

como enviar currículo por e-mail:
Escreva no título do e-mail a vaga para qual você quer se candidatar;
Redija um pequeno texto explicando que você quer se candidatar para vaga;
Fale sobre a sua experiência, educação e como pretende ajudar a empresa;
Encerre dizendo que o seu currículo está anexo na mensagem;
Inclua uma assinatura com suas informações de contato.
Dica 1: Mantenha sempre o Número de Contato do seu Currículo Atualizado.
Dica 2: É importantíssimo colocar a vaga que você quer no assunto do e-mail,
assim diminui a dificuldade de triagem dos e-mail e o aumento de chances de seu currículo ser visto.
Dica 3: Não Minta de Forma Alguma, Seja Natural e diga somente a verdade.

Não serão considerados currículos fora dos requisitos

Salário: 

Horário:  6h/dia de segunda à sexta.

Atividades: O profissional atuará na área de Cartões e participará do ciclo de vida do cartão desde a solicitação até a entrega, além do acompanhamento dos demais processos pertinentes ao departamento.

Local / Endereço: São Paulo – SP (Home Office).

Requisitos:  Conhecimento em toda a rotina de cartão de crédito (faturas, saldos, parcelamentos, alterações sistêmicas, comunicação com processadora, embossadora e courier);
Apoio no atendimento operacional aos canais de comunicação (Ouvidoria, SAC, central de atendimento, intercâmbio);
Relacionamento com a bandeira VISA;
Responder a canais de atendimento: (Ouvidoria e Jurídico);
Desenvolvimento de relatórios e extração de dados;
Auxílio na estruturação de processos.
Requisitos:
Superior completo/cursando em áreas correlatas;
Imprescindível experiência na área de cartões em instituições financeiras, fintechs, processadoras e etc;
Relacionamento anterior com a Bandeira VISA;
Conhecimento em estruturação de processos;
Pacote Office intermediário.

Diferenciais:
Inglês intermediário;
Excel avançado.

Benefícios:

”A empresa contratante é responsável pela seleção e contratação da mesma.”
Interessados que atendam ao perfil enviar currículo no e-mail ou compareça no local indicado: : recrutamento@bancodigimais.com.br – informando o nome da vaga no assunto.

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O que NÃO colocar no currículo:
Na minha trajetória em Recrutamento e Seleção, vi currículos de todas as formas e mesmo que não haja um modelo específico, existem pontos importantes que você deve se atentar: Não coloque número de documentos – isso é confidencial e seu currículo vai para muitos lugares
Detalhes sobre seu endereço: O CEP basta.
Experiências antigas e que não fazem sentido para a vaga que vc está se candidatando, Ex: experiência de vendas se a vaga é para TI
Se você tem ensino superior, não precisa inserir o ensino médio; Telefone para recado – Comunique à pessoa que receberá o recado; Colocar somente um e-mail Profissional
Não ter um objetivo específico – Ex.: em busca de recolocação ((NÃO!) Má formatação e desalinhado – Ex.: sem estar “justificado”/ letras com diferentes formatações e tamanhos.
Dica de ouro: Conte a verdade. Não inclua coisas porque alguém te disse que seria legal ter. Se você não sabe o que é ou como faz, não coloque, ok?
Importante: Todas as informações que você precisa para se candidatar a vaga foram descritas a cima.